您的企 业需要沈阳劳务派遣吗?

2019-05-28

  沈阳劳务派遣是一种人力资源外包,是企业 根据需求将一项或多项人力资源管理工作或职能外包出去,由专业的第三方代理,以降低 人力资源管理成本,提高人 力资源管理效率。
  人事代理服务价值
  降低运营成本:可获得 规模效应所带来的成本降低,节省了 大量的操作型工作需要配置的岗位、时间和精力, 降低企业运营成本。提升人 力资源管理层次。帮助人 力资源部门摆脱日常行政事务,使其集 中到人力资源战略及核心事务上,提升人 力资源管理层次。 获得专 业的管理技术平台。
 无需企 业投入巨额资金采购平台及相关硬件,也无需 企业日常自行维护,为企业 提供专业的管理技术平台。
  简化和整合流程:简化与 政府部门之间的多重作业流程,通过HR行政事 务外包供应商分享最佳实践,进一步整合流程,完善管理。 降低管理风险。劳动人 事法律法规时常变化,各个地 区政策差异明显,通过HR行政事务外包,可节省大量时间精力,消除管理盲区, 降低风险,缓解压力
  人事代理服务内容
  社会保险服务
 
  社保基数审核/计算/申报/缴纳、帐户合并与转移、保险理 赔指导与协助办理
 
  工资服务
 
  代发工资、个税申报服务
 
  员工档案服务
 
  为员工 提供统一存档服务
 
  人事手续服务
 
  依据档 案出具各类人事证明、用/退工手续办理、集体户籍管理、办理人才引进、员工活动等
 
  政策咨询
 
  提供有 关人事和劳动管理方面的信息和最新颁布的各地政府政策和规定
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